Tập trung ở các lĩnh vực: Công nghệ thông tin, công nghệ sinh học, y tế, quản lý đô thị
|
Tại cuộc họp của Ban Chỉ đạo Đề án 922
|
Sáng 26-12, Ban Chỉ đạo Đề án Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao (Đề án 922) thành phố họp đánh giá tình hình công tác năm 2012 và triển khai nhiệm vụ năm 2013. Đồng chí Nguyễn Bá Thanh, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Thành ủy, Chủ tịch HĐND thành phố, Trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội thành phố Đà Nẵng, Trưởng Ban Chỉ đạo Đề án 922 chủ trì cuộc họp.
Năm 2012, Ban Chỉ đạo Đề án đã chỉ đạo, điều phối các cơ quan liên quan triển khai thực hiện Đề án 922 bảo đảm đúng chủ trương, quy định và hoàn thành tốt nhiệm vụ. Trong năm có 43 học viên xuất sắc được lựa chọn tham gia Đề án để đào tạo tại các cơ sở trong và ngoài nước, ở bậc đại học là 33 người, sau đại học là 10 người. Bên cạnh đó, thành phố đã tổ chức tuyển chọn được 40 ứng viên là sinh viên từ các trường Đại học Y Dược Huế, Đại học Y Dược thành phố Hồ Chí Minh tham gia Đề án để đào tạo bác sĩ, bác sĩ nội trú. Tính đến nay, có 472 lượt học viên tham gia Đề án 922, trong đó 376 người được cử đi đào tạo ở bậc đại học (186 học trong nước, 190 học ở nước ngoài), đào tạo sau đại học 96 lượt học viên (77 thạc sĩ và 19 tiến sĩ). Đã có 176 người tham gia Đề án đã tốt nghiệp (87 đại học, 75 sau đại học), trong đó có 162 người được bố trí làm việc tại các cơ quan, đơn vị của thành phố; 14 người được bố trí công tác tại các đơn vị không thuộc thành phố (Đại học Đà Nẵng: 10, Bệnh viện Phụ nữ: 1, Bệnh viện C: 1, Bệnh viện Ung thư: 2). Hiện nay có 50 học viên đã tốt nghiệp nhưng được lùi thời gian về làm việc cho thành phố. Thành phố cho phép kéo dài chương trình đào tạo tiến sĩ đối với 8 học viên, đồng ý cho 17 trường hợp đã hoàn thành chương trình học đại học chậm thực hiện nghĩa vụ cho thành phố để học tiếp sau đại học ngoài chương trình của Đề án, chuyển ngành và chuyển cơ sở đào tạo cho 5 học viên ở bậc đại học, chấm dứt đào tạo bậc đại học 1 trường hợp, xử lý 2 trường hợp vi phạm hợp đồng. Trong năm có 2 học viên đã tốt nghiệp, đang công tác được xét vào biên chế khối Đảng, đoàn thể; 25 người khác được các cơ quan hành chính tuyển dụng vào biên chế. Theo đề nghị của Ban Chỉ đạo Đề án 922, HĐND thành phố đã nâng mức hỗ trợ hằng tháng (trong 60 tháng) cho học viên khi về nhận công tác (tiến sĩ: 3 triệu đồng/người; thạc sĩ và tốt nghiệp đại học loại giỏi: 1,5 triệu đồng/người; tốt nghiệp đại học loại khá: 0,75 triệu đồng/người).
Tại cuộc họp, ý kiến của một số thành viên Ban Chỉ đạo đề nghị: Cần xây dựng chỉ tiêu ngành nghề theo nhu cầu của thành phố trước khi tuyển chọn học viên tham gia Đề án 922; chế độ chính sách giữa hai đối tượng thu hút và đối tượng thành phố đào tạo còn vênh nhau, cần điều chỉnh lại; thời gian đào tạo bác sĩ kéo dài nên thời gian làm việc cho thành phố cũng phải kéo dài hơn.
Kết luận cuộc họp, đồng chí Nguyễn Bá Thanh chỉ đạo: Việc tuyển chọn học viên cho Đề án 922 năm 2013 cần tập trung ở các nhóm lĩnh vực: Công nghệ thông tin, công nghệ sinh học, y tế, quản lý đô thị và nhân lực cho Khu Công nghệ cao của thành phố. Trung tâm Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao có trách nhiệm tìm kiếm những địa chỉ đào tạo có chất lượng tốt nhất và tìm nguồn học bổng cho lĩnh vực đào tạo theo nhu cầu của thành phố. Ban Tổ chức Thành ủy và Sở Nội vụ có trách nhiệm làm tốt công tác tham mưu, đề xuất bố trí công tác cho các học viên đã tốt nghiệp, theo dõi tình hình bố trí sử dụng học viên ở từng cơ quan, đơn vị; tham mưu điều chỉnh, hoàn thiện các chế độ, chính sách ưu đãi dành cho học viên đã tốt nghiệp, nhận công tác; xây dựng chính sách giữ chân người tài, bảo đảm đối tượng tham gia Đề án 922 được hưởng chế độ, chính sách như đối tượng thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao từ nơi khác đến. |